Aviso de Privacidad
1.- Preámbulo.
La Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos (la “Constitución”), la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de los Particulares (la “Ley”), y el Reglamento a la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de los Particulares (el “Reglamento”), establecen los lineamientos para proteger la información que identifica, o hace identificable a una persona física, así como aquella que afecte a la esfera más íntima de su titular (los “Datos Personales”).
2.- Definiciones.
Los términos utilizados en el presente aviso de privacidad con mayúscula inicial y que no se encuentren definidos en algún otro numeral o sección del mismo, tienen el significado que se les atribuye en la Constitución, la Ley y el Reglamento. Todos los términos de este aviso de privacidad y las demás disposiciones que se utilicen en forma singular, tendrán el mismo significado cuando se utilicen en forma plural y viceversa.
3.- Identidad y Domicilio del Responsable.
SERVICIOS ADMINISTRATIVOS JUGOS DEL VALLE, S.A. DE C.V., se constituye ante usted como el responsable (el “Responsable”) de
cualquiera de las siguientes sociedades que obtenga, use, divulgue acceda, maneje, aproveche, disponga y almacene sus Datos Personales: Jugos del Valle, S.A.P.I de C.V., Santa Clara Mercantil de Pachuca, S. de R.L. de C.V.; Codeméxico, S.A. de C.V., Juvasa Servicios, S.A. DE C.V. y Nulla Lac Mexico, S. de R.L. de C.V. En este tenor, el Responsable se compromete a tratar sus Datos Personales de conformidad con lo dispuesto por la Constitución, la Ley y el Reglamento, respetando los principios de licitud, consentimiento, información, calidad, finalidad, lealtad, proporcionalidad y responsabilidad (los “Principios”), garantizando sus derechos al acceso, rectificación, cancelación y oposición de sus Datos Personales (los “Derechos ARCO”).
Para efectos del presente aviso de privacidad, el domicilio del Responsable se encuentra ubicado en: Mario Pani número 100, edificio Terracota piso 3, Colonia Santa fe, Delegación Cuajimalpa, C.P. 05348 México D.F.
4.- Finalidades del Tratamiento de los Datos Personales.
Los Datos Personales que recabamos de usted y que consisten enunciativa pero no limitativamente en: nombre y apellidos, nacionalidad, lugar y fecha de nacimiento, estado civil, edad, sexo, grado de estudios, domicilio, número telefónico, ocupación, referencias personales y laborales, Registro Federal de Contribuyentes, Clave Única de Registro de Población, licencia para conducir, cédula profesional, credencial para votar, número de afiliación al IMSS, firma autógrafa, fotografía del rostro, serán utilizados para las siguientes finalidades: (i) incluirle en la base de datos que el Responsable utiliza para prestar los servicios de reclutamiento y selección de personal, (ii) evaluar su contratación en alguna de las vacantes de empleo del Responsable, (iii) conocer sus referencias laborales, empleo actual y experiencia laboral, (iv) conocer su nivel de estudios, las instituciones donde estudió y sus aptitudes, (v) contactarle, en relación con las futuras vacantes del Responsable o de cualquier tercero a las que a juicio del Responsable usted podría calificar como candidato, (vi) cumplir con cualquier obligación legal, (vii) investigar y solicitar referencias sobre su desempeño profesional, (viii) incluirle en la base de datos que el Responsable utiliza para prestar los servicios de administración de nómina, capacitación, salud ocupacional, seguridad e higiene en el trabajo y asignación de beneficios empresariales, (xi) cumplir con cualquier obligación legal o administrativa con relación a los Servicios prestados por el Responsable, (x) hacer investigaciones relacionadas con su comportamiento, confiabilidad, análisis patrimonial y perfil profesional, (xi) encuestas de clima organizacional o laboral, (xii) informes estadísticos sobre esquemas de remuneración, (xiii) evaluación de su desempeño y crecimiento laboral, (xiv) generación de perfiles y estructuras laborales con el fin de incrementar y mejorar la productividad, (xv) administración de riesgos, (xvi) atender, interponer y resolver quejas, demandas y denuncias, (xvii) brindarle atención y seguimiento médico, (xviii) practicarle los exámenes médicos que “el Responsable” determine derivados de su relación de trabajo y de conformidad con las disposiciones legales aplicables y las políticas establecidas para tal efecto, (xix) incluirlo en programas y planes de salud ocupacional que fomenten hábitos nutricionales y de ejercicio físico y (xx) captar, imprimir, difundir, publicar, fotografiar, divulgar o distribuir en medios de comunicación interna/externa, medios electrónicos y/o redes sociales, su imagen personal o retrato y derechos entre otros, a la propiedad intelectual, el uso social y el interés histórico y cultural relevante, para fines informativos o periodísticos de “la Responsable”, al Usted formar parte mínima de un conjunto de personas en eventos de convivencia laboral, familiar, social y/o públicos que se desarrollen por “la Responsable” y donde se entenderá como consentimiento expreso, el simple hecho de participar en ellos y donde su fotografía o imagen personal no traiga aparejado ningún beneficio económico para su persona, renunciando expresamente al cobro de cualquier cantidad que pudiera generarse por los usos antes mencionados; en esta finalidad se incluyen como participantes a los miembros de su familia en cualquier grado de parentesco especialmente menores de edad y otros terceros que Usted haya registrado previamente para las actividades de Desarrollo Social que “la Responsable” organice y donde le sean solicitados , (xxi) tomar las medidas necesarias para controlar y limitar la propagación del virus COVID 19, a través de la realización de encuestas de monitoreo instrumentada por el Responsable, denominada “Declaración de Salud” para determinar el alcance de las precauciones sanitarias que deban adoptarse, en caso de que manifieste síntomas de COVID-19 al momento de solicitar acceso a nuestras instalaciones, (xiv) recabar resultados de pruebas PCR para el acceso a instalaciones del Responsable, así como su estado de Salud presente o futuro con el propósito de mitigar la propagación del virus SARS CoV 2 (Covid-19), y (xxii) tener un control de las acciones en salud, los tipos y dosis de las vacunas o inmunización que le hayan sido aplicadas, conforme a la estrategia señalada en la Política Nacional de Vacunación contra el virus SARS- CoV-2 para la prevención de la COVID-19 en México.
Otorgo mi consentimiento para que mis Datos Personales Sensibles sean Tratados por el Responsable conforme a lo establecido en el presente apartado:
5.- Tratamiento de los Datos Personales Sensibles.
En adición a lo mencionado en el apartado anterior, recabaremos y utilizaremos sus Datos Personales sobre opiniones políticas, afiliación sindical, salud pasada y presente, check-up básico y/o completo, exámenes médicos generales, historial clínica, control de vacunación, detección oportuna de eventos supuestamente atribuibles a la vacunación o inmunización, datos Personales derivados de estudios socioeconómicos y de remuneración profesional, origen étnico o racial, así como sus Datos Personales financieros, patrimoniales y aquellos derivados de los resultados de investigaciones sobre referencias laborales, comportamiento, pruebas y evaluaciones de aptitudes psicométricas, psicológicas y de habilidad mental, (los “Datos Personales Sensibles”) únicamente para cumplir con cualquiera de las finalidades establecidas en el apartado cuatro anterior.
Otorgo mi consentimiento para que mis Datos Personales Sensibles sean Tratados por el Responsable.
6.- Transferencia de Datos Personales.
Sus Datos Personales Sensibles y no Sensibles podrán ser compartidos con cualquier afiliada, subsidiaria, asesor, consultor, representante, agente, director, funcionario, accionista, socio del Responsable, o ante cualquier comité sindical registrado ante las autoridades mexicanas del trabajo con quien el Responsable tenga pactado un contrato colectivo de trabajo (los “Terceros”), este último, siempre que usted se postule a una vacante de plantilla sindicalizada (la “Transferencia”).
La Transferencia se realizará para cumplir con cualquier obligación legal o administrativa relacionada únicamente con las finalidades establecidas en el apartado cuatro anterior. El Responsable estará obligado a comunicar el presente aviso a cualquier Tercero con el que comparta sus Datos Personales Sensibles y no Sensibles, exhortando a dicho Tercero para que adopte las medidas necesarias para su resguardo y garantice su absoluta confidencialidad.
Otorgo mi consentimiento para que el Responsable Transfiera mis Datos Personales Sensibles y no Sensibles.
7.- Ejercicio de Derechos ARCO y limitación del uso y divulgación de los Datos Personales.
Para ejercer los Derechos ARCO sobre sus Datos Personales y limitar el uso y divulgación de los mismos, usted en cualquier momento podrá enviar un correo electrónico dirigido al Comité de Datos Personales del Responsable, a la dirección electrónica: protecciondedatos@jvalle.com.mx, asentando su nombre completo, y domicilio para recibir notificaciones, la descripción clara del Derecho(s) ARCO que desea ejercer, y en el caso de rectificación de Datos Personales, señalará las modificaciones que considera necesarias, aportando la documentación que sustente la rectificación. El Responsable responderá su solicitud a través del mismo medio en un plazo máximo de 20 días, a partir de la fecha de la recepción del correo electrónico, informándole a usted la determinación adoptada. La determinación adoptada se hará efectiva dentro de los15 días naturales siguientes, a partir de dio respuesta a su solicitud.
8.-Modificaciones al aviso de privacidad.
En caso de que exista algún cambio, modificación o adenda al presente aviso de privacidad, el Responsable lo comunicará a través de este mismo medio o de la página de Internet (Intranet):
http://www.jugosdelvalle.com.mx/ http://intravalle.corp.hld/ ”); o correo de Comunicación Interna ci@jvalle.com.mx y/o CONEXIÓN RH acceso directo por Intravalle (ambos solo para el caso de trabajadores del Responsable)
El Responsable resguardará sus Datos Personales Sensibles y no Sensibles por un periodo de 12 meses, posteriormente procederá a la eliminación de los archivos físicos o electrónicos donde se hayan resguardado dichos Datos Personales.
Última fecha de actualización del presente aviso de privacidad: 26 de mayo de 2021
